Мошенники обращаются по телефону к руководителям
организаций и представляются прокурорскими работниками, в разговоре
указывают на необходимость явки в прокуратуру для решения рабочих
вопросов, а также просят перевести денежные средства на телефонные
номера или приобрести товары.

Прокуратура официально информирует, что
телефонные звонки с деловыми предложениями от имени представителей
прокуратуры с просьбами приобрести дорогостоящий алкоголь, продукты
питания и перевести деньги на номера мобильных телефонов являются преступными.

Уголовным Кодексом Российской Федерации и Федеральным
законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» не
допускается поддержка или спонсирование органов прокуратуры, такие
действия влекут уголовную ответственность.

Просим проявить бдительность, и обращаем внимание, что в случае поступления подобного рода звонков и сообщений необходимо обратиться с заявлением в ОМВД России по г.Сухой Лог по фактам совершения мошеннических действий.

Как будет производиться оплата труда за нерабочую неделю, может ли работодатель уменьшить заработную плату, оклад?                 

Указом Президента РФ от 02.04.2020 № 236 «Об
объявлении в Российской Федерации нерабочих дней» с 04 апреля по 30
апреля 2020 года установлены нерабочие дни с сохранением за работниками
заработной
платы.            
 

Указом Губернатора Свердловской области от 18.03.2020
№ 100-УГ в период с 04 апреля по 20 апреля 2020 года определен перечень
организаций которые работают в обычном режиме: работники непрерывно
действующих организаций; медицинских и аптечных организаций;
организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами
первой необходимости; организаций, выполняющих неотложные работы в
условиях ЧС, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные
жизненные условия населения; организаций, осуществляющих неотложные
ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы и
другие.              
 

Работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные
нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое
локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели
относятся к расходам на оплату труда в полном
размере.           
 

Работникам организаций, на которых не
распространяется действие Указа, оплата производится в обычном, а не
повышенном размере, так как нерабочий день не относится к выходным или
нерабочим праздничным
дням.             
 

Повышенная оплата работающим может быть установлена
работодателем
самостоятельно.             
 

В силу ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан
соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты,
содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия
коллективного договора, соглашений и трудовых
договоров.             
 

Работники организаций, на которых не распространяется
Указ, продолжают выполнять трудовые обязанности, в том числе при
удаленной (на дому) организации
работы.            
 

При этом необходимо соблюдать требования Минздрава
России и Роспотребнадзора по профилактике новой коронавирусной
инфекции.           
 

Лицам, которые вернулись из-за рубежа, других
субъектов РФ на территорию области необходимо соблюдать режим
самоизоляции для этих целей предусмотрено оформление
больничного.